DECRETO 3335 DE 1979

DECRETO 3335 DE 1979

(diciembre 28)

Diario Oficial No. 35.444 del 28 de enero de 1980

Por el cual se fijan las escalas de remuneración de los empleos de la Corporación Autónoma Regional del Cauca CVC, y se dictan otras disposiciones.

EL PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA DE COLOMBIA,

en ejercicio de las facultades extraordinarias que le confiere la Ley 48 de 1979,

DECRETA:

ARTÍCULO 1o. <Artículo derogado tácitamente por los Artículos 4o., 5o., 6o. y 7o. de la Ley 4 de 1992. El texto original es el siguiente:> Establécense las siguientes escalas de remuneración para cada uno de los niveles en que se clasifican los empleos de la Corporación Autónoma Regional del Cauca:

ESCALA DEL NIVEL EJECUTIVO

Categorías

Grado	A	B	C	D	E
1	28.900	31.200	33.600	36.300	39.200
2	33.600	36.300	39.200	42.400	44.700
3	39.200	42.400	44.700
4	42.400	44.700

ESCALA DEL NIVEL PROFESIONAL

Categorías

Grado	A	B	C	D	E
1	16.900	18.200	19.700	21.100	22.900
2	19.700	21.100	22.900	24.700	26.800
3	22.900	24.700	26.800	28.900	31.200
4	26.800	28.900	31.200	33.600	36.300
5	31.200	33.600	36.300	39.300	42.400

Grado	F	G	H	I
1	24.700	26.800	28.900	31.200
2	28.900	31.200	22.600	36.300
3	33.600	36.300	29.300	42.400
4	39.300	42.400	44.700
5	44.700

ESCALA DEL NIVEL TÉCNICO-ADMINISTRATIVO

Categorías

Grado	A	B	C	D	E	F
1	4.500	4.800	5.200	5.500	5.900	6.300
2	5.200	5.500	5.900	6.300	6.800	7.300
3	5.900	6.300	6.800	7.300	7.800	8.300
4	6.800	7.300	7.800	8.300	8.900	9.500
5	7.800	8.300	8.900	9.500	10.200	10.900
6	8.900	9.500	10.200	10.900	11.700	12.500
7	10.200	10.900	11.700	12.500	13.400	14.400
8	11.700	12.500	13.400	14.400	15.400	16.500
9	13.400	14.400	15.400	16.500	17.700	18.900
10	15.400	16.500	17.700	18.900	20.300	21.700
11	17.700	18.900	20.300	21.700	23.300	24.900

Categorías

Grado	G	H	I	J	K
1	6.800	7.300	7.800	8.300	8.900
2	7.800	8.300	8.900	9.500	10.200
3	8.900	9.500	10.200	10.900	11.700
4	10.200	10.900	11.700	12.500	13.400
5	11.700	12.500	13.400	14.400	15.400
6	13.400	14.400	15.400	16.500	17.700
7	15.400	16.500	17.700	18.900	20.300
8	17.700	18.900	20.300	21.700	23.300
9	20.300	21.700	23.300	24,900	26.700
10	23.300	24.900	26.700	28.600	30.600
11	26.700	28.600	30.600	32.800	35.100

ESCALA DEL NIVEL OPERATIVO

Categorías

Grado	A	B	C	D	E
1	4.500	4.600	4.900	5.300	5.700
2	4.600	4.900	5.300	5.700	6.200
3	4.900	5.300	5.700	6.200	6.700
4	5.300	5.700	6.200	6.700	7.200
5	5.700	6.200	6.700	7.200	7.800
6	6.200	6.700	7.200	7.800	8.400
7	6.700	7.200	7.800	8.400	9.100
8	7.200	7,800	8.400	9.100	9.800
9	7.800	8.400	9.100	9.800	10.600
10	8.400	9.100	9.800	10.600	11.400
11	9.100	9.800	10.600	11.400	12.600

Categorías

Grado	F	G	H	I
1	6.200	6.700	7.200	7.800
2	6.700	7.200	7.800	8.400
3	7 200	7.800	8.400	9.100
4	7.800	8.400	9.100	9.800
5	8.400	9.100	9.800	10.600
6	9.100	9.800	10.600	11.400
7	9.800	10.600	11.400	12.600
8	10.600	11.400	12.600	13.300
9	11.400	12.600	13.300	14.400
10	12.600	13.300	14.400	15.600
11	13.300	14.400	15.600	16.800

ARTICULO 2o. Las escalas establecidas en el artículo anterior comprenden varías columnas, así:

La primera columna fija los grados de remuneración de cada nivel.

Las siguientes columnas, correspondientes o las categorías identificadas con letras, fijan las distintas asignaciones básicas de cada grado.

Cuando un funcionario cambia de empleo tendrá derecho a la remuneración del nuevo grado dentro de la misma columna que hubiere alcanzado con anterioridad.

La remuneración de ingreso a partir del 1o de abril de 1980 será la correspondiente a la columna A.

ARTICULO 3o. A partir del 1o de abril de 1980, los empleados públicos que estuvieren prestando sus servicios a la Corporación Autónoma Regional del Cauca quedarán clasificados en las escalas establecidas en el presente Decreto, dentro del mismo nivel, grado y categoría que tuvieren el 31 de marzo de 1980.

ARTÍCULO 4o. <Artículo derogado tácitamente por los Artículos 4o., 5o., 6o. y 7o. de la Ley 4 de 1992>

<Legislación Anterior>

ARTICULO 5o. A partir del 1o de enero de 1980, la asignación básica mínima de ingreso, será la correspondiente a la categoría A del grado 1 de la escala del nivel operativo.

ARTÍCULO 6o. <Ver Notas del Editor> En ningún caso la remuneración total de los empleados públicos de la Corporación Autónoma Regional del Cauca, podrá ser superior a la suma que por concepto de asignación básica y gastos de representación devenguen los Ministros del Despacho o los Jefes de Departamento Administrativo.

ARTICULO 7o. El presente Decreto rige a partir de la fecha de su expedición, deroga las disposiciones que le sean contrarias, en especial el artículo 8 del Decreto extraordinario 425 de 1979 y surte efectos fiscales a partir del 1o de abril de 1980, con excepción del artículo 5 del presente Decreto.

Comuníquese y cúmplase.

Dado en Bogotá, D. E., a 28 de diciembre de 1979.

JULIO CESAR TURBAY AYALA

El Ministro de Hacienda y Crédito Público, encargado,

GUILLERMO NÚÑEZ VERGARA.

El Jefe del Departamento Nacional de Planeación,

EDUARDO WIESNER DURÁN

El Jefe del Departamento Administrativo del Servicio Civil,

LAURA OCHOA DE ARDILA

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Incluye análisis de vigencia expresa y análisis de fallos de constitucionalidad publicados hasta 1o. de abril de 2011.

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